En la comisión permanente de Mugeju, celebrada el pasado miércoles 30 de mayo ( recordamos que dicha comisión se reúne cada tres meses, reuniones de cuyo contenido venimos informando puntualmente; la anterior tuvo lugar el 20 de febrero de este año), el representante de CCOO ha planteado, entre otras cuestiones:
* La realización de actuaciones
urgentes de la Gerencia de Mugeju para que las personas jubiladas de Mugeju
paguen lo mismo por medicamentos que las jubiladas de Seguridad Social. Tal y como expresábamos en nuestra carta,
remitida al Gerente de Mugeju el pasado 23 de mayo de 2018, “la Asamblea de la Mutualidad (celebrada el
24 de noviembre de 2017) aprobó una resolución, a propuesta de las y los
compromisarios avalados por CCOO, por la que se exigía la reforma del artículo
102 del Real Decreto Legislativo 1/2015 de 24 de julio, con el fin de que las
aportaciones de las personas pensionistas de la Mutualidad General Judicial y
sus beneficiarios sea la misma que la de los de la Seguridad Social y sus
beneficiarios”. En ese sentido, tras una exposición en la carta de la
situación actual y las diferencias inaceptables entre unas personas y otras,
solo por pertenecer a regímenes distintos, CCOO volvía a reclamar que: “se aborde esta cuestión en la primera reunión de la comisión
permanente, y se adopten las iniciativas, junto a las otras dos mutualidades, a
fin de que las aportaciones por medicamentos de las y los pensionistas de la
Mugeju sean las mismas que la de los de la Seguridad Social”. Además,
reclamamos se mantenga informada a la comisión permanente de las actuaciones y
resultados.
Esta
es una reclamación que CCOO viene realizando desde hace más de 15 años,
que estuvo a punto de lograrse en 2006, pero fue rechazada finalmente por el
Ministerio de Hacienda.
CCOO va a perseverar en este objetivo hasta
lograrlo. Para ello, nos mantenemos en contacto permanente con las
compañeras/os de CCOO en Muface trabajando de forma coordinada en aras a lograr
este objetivo.
* La reclamación de CCOO sobre la aprobación de una resolución pública
sobre la urgencia vital (que CCOO ha venido
reclamando desde hace años),
que evite interpretaciones tramposas de las EEMM y que impida además que las
entidades médicas privadas nieguen ese carácter buscando solo su beneficio a la
vez que vulneran los derechos de las personas mutualistas, logra por fin que el Gerente adquiera su compromiso para aprobarla en
breve.
Para CCOO
esta resolución debe incluir también la defensa por Mugeju de las personas
mutualistas que viven o se desplazan al medio rural (poblaciones de menos de 20.000 habitantes)
con el fin de que no haya interpretaciones interesadas de las EEMM cuando es
imprescindible acudir a un centro de salud (especialmente del Servicio Público
de Salud) que no se encuentra en el catálogo de la entidad.
* Hemos vuelto a reclamar en la
reunión que se elabore la Carta de Derechos y Deberes de las personas
beneficiarias de Mugeju ante las Entidades Médicas Privadas, como medio por el que se dé a conocer a
éstas los derechos y obligaciones que les asisten por la utilización de los
servicios que las mismas les presten, similar a las que existen en numerosas
CCAA para las personas usuarias de los servicios públicos de salud.
Insistimos
de nuevo que dicha Carta debe recoger lo establecido en: Convenio de Protección
de los derechos humanos y la dignidad del ser humano con respecto a las
aplicaciones de la Biología y la Medicina (hecho en Oviedo el 4 de abril de
1997), la Carta Europea de los Derechos de los Pacientes (hecha en Roma en
noviembre de 2002), la Ley 4/2002 de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, la Ley Orgánica 15/1999 de 13 de diciembre de Protección
de Datos de Carácter Personal y normativa europea en esta materia que acaba de
entrar en vigor el 25 de mayo de este año.
* Aprobación de la normativa que
regule la Incapacidad Temporal y permanente del personal funcionario de la
Administración de Justicia.
CCOO
rechaza que desde el año 2004 y siguientes, a pesar de la aprobación de sendas
resoluciones en la Asamblea de compromisarios/as a propuesta de las personas
compromisarias avaladas por CCOO, el Ministerio de Justicia haya sido incapaz
de elaborar la norma que lo regule.
CCOO exige de nuevo: Regulación sobre la
expedición de modelos de partes médicos y de baja por IT, maternidad, riesgo
durante el embarazo y la lactancia; Competencia y procedimiento para el
reconocimiento, control y seguimiento. Posibilidad de revisión de las altas;
Competencia y procedimiento para la determinación y revisión de las
contingencias comunes, o profesionales, y reconocimiento de los derechos
derivados de la enfermedad profesional y de accidente en acto de servicio; Competencia
y procedimiento para la declaración de la jubilación por Incapacidad Permanente
o por reconocimiento de una pensión de Incapacidad Permanente absoluta o total.
* CCOO
ha vuelto a solicitar la recuperación de las prestaciones suprimidas desde
2012, con un incremento del
presupuesto, además de que las partidas deficitarias tengan un presupuesto
acorde con las peticiones reales que se producen por las y los mutualistas (los
incrementos de algunas partidas en la LPGE 2018 –subsidio de jubilación, Gran
Invalidez, Invalidez Permanente, Hijos a cargo discapacitados e inversiones- de
los que informamos en la reunión de la comisión permanente del 26 de septiembre
de 2017, no están asegurados por el incierto panorama político cuando
escribimos esta nota). Además, hemos reclamado la aprobación de un sistema en
Mugeju que impida, como hasta ahora, que algunas pruebas médicas y/o
tratamientos avanzados sobre enfermedades muy graves, no se abonen, con la
justificación de no estar recogidos en el concierto o de no haberse incluido
aún en la Cartera del Sistema Nacional de Salud.
* El Gerente de Mugeju ha
recogido una iniciativa de CCOO para que se
regule de una vez y con criterios objetivos el establecimiento de consultorios
médicos de Mugeju en los centros de trabajo. CCOO viene demandando que se abran en todos los
centros de trabajo de más de 250 trabajadores/as y en aquellos centros que
tengan una situación de especial riesgo como los INTCF e IML. Se ha
comprometido a presentar un borrador de resolución de manera inmediata.
* Receta electrónica: CCOO ha insistido en que las actuaciones para su
establecimiento tiene que constituir una tarea prioritaria de Mugeju, en
coordinación con las otras dos mutualidades. No ha habido avances sustanciales.
Salvo en Aragón, en donde en 2018 pudiera ponerse en marcha para el Sistema
Público de Salud.
* Convenios de Asistencia en el
medio rural: El Gerente ha
informado que además de los convenios con Andalucía, Asturias, Baleares,
Madrid, Castilla La Mancha, Castilla y León, se han publicado los de Cataluña y
Galicia. El resto o están atascados como el La Rioja o no hay avance ninguno. Afirma
ser optimista para 2019 con la posible firma de Aragón. Afirma que se han
creado grupos de trabajo de todas las Mutualidades. CCOO exige que no puede haber
ninguna discriminación en la atención sanitaria de ninguna persona, y tampoco
por su lugar de residencia.
* RPT de Mugeju: CCOO ha reiterado que es imprescindible la negociación
inmediata de todos los puestos de trabajo de la Mutualidad, tal y como
llevamos demandando desde hace ya demasiado tiempo. Nos hemos dirigido de nuevo
también, y por escrito, al Ministerio de Justicia para que se desbloquee la
negociación, y no exista justificación alguna para no hacerlo. Esperamos que la
hipocresía acabe de una vez, y tanto el nuevo Gerente de Mugeju como el
Ministerio de Justicia cumplan con sus obligaciones legales y garanticen que
todos los puestos de trabajo de la Administración de Justicia tengan la misma
regulación y se ajusten sin excepción a los principios de igualdad, mérito y
capacidad en su cobertura. La Gerencia ha dado algunos pasos, como la
convocatoria de comisiones de servicio de varios puestos vacantes, ante la
presión perseverante de CCOO, importantes pero aún insuficientes, y se ha
comprometido a impulsar esta negociación.
Os
recordamos que, en las próximas semanas, se celebrará el juicio en la Audiencia
Nacional sobre la demanda presentada por CCOO con el objeto de que las plazas vacantes de
Mugeju se incorporen a los concursos de traslado. Lamentamos desde aquí ser la
única organización sindical que lo ha hecho.
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